感悟心语
发布时间:2018-12-20 06 来源: 四川新闻 浏览量:17

红番茄多年来不懈追求梦幻成真。多年来铸就“重合同守信誉”单位,多年来打造“消费者信得过”企业。曾一步一个脚印的走到了今天,我们无悔无怨。我们敬业创新,与时俱进,以信为本,进取创新,务实敬业,共同发展。改变企业文化让红番茄如雄鹰一样翱翔于蓝天中。红番茄正在成长,在这里我只能用一首诗来表达我的对它的爱和期望:

红叶飘零妆秋颜,

番外绵雨来恭贺。

茄花娇滴一片艳,

大爱番外遍地合。

家住神州万日新,

庭院风景无人暇。

万里风光无限好,

事事平安一帆顺。

大度有礼万人尊,

吉祥如意更红紫。

日子一天天过去,一路走来,一路感动,一路感激。我已经都把红番茄当作成自己的家。我们都是我们家庭中的一员,我们为我们的工作负责,也是对我们自己的生计负责,对自己的未来负责。只有顾全了企业这个大家庭,我们的小家庭才有可能美满幸福。努力在工作中培养自己的主人翁意识,多做工作,多学经验,不断总结,勤于思考,不断创新使自己的命运与企业相连,自己的努力成为公司前进的一块基石,自然增加对企业的认同感和公司文化的认同感。来红番茄有半年了,我走过收获的秋、寒冷的冬、迎来最期待的暖春,我要感谢所有帮助过我的同事们,是他们让我懂得了喜欢付出,福报就越来越多;喜欢感恩,顺利就越来越多;喜欢助人,贵人就越来越多;喜欢知足,快乐就越来越多;喜欢分享,朋友就越来越多。特别是李经理和马凯丽区管,李经理有时为了员工的利益牺牲掉了自身利益,调节同事之间的矛盾。马区管手把手教我工作业务知识和如何为人处事。

我们的企业的同样需要时间,需要成长的过程。我们个人的成长与企业的成长是同步的,我们需要企业给我们提供成长的舞台,企业同样需要我们奉献智慧,通力合作。在红番茄鸟巢店里,下午开例会时,王主管经常利用有限的时间玩小游戏,提高大家的工作热情。做很多稀奇古怪的游戏,例如抢凳子,桃花朵朵开、萝卜蹲等,张翔翔和马伟超总是被大家忽悠,这个时候大家都会笑得东倒西歪的。仿佛这里不是个工作场所,而是一个平凡的家庭,每个人都是主角。

如果将公司比喻成一班列车的话,我们就是生命列车上的同行者与燃料供应者。回忆和总结是一首久唱不衰的老歌,是生命轮回岁月流转中,成功、失败、思索、积累的故事。公司让我的人生画布上增添了浓墨淡彩的一笔,有一回马弯弯带一位喝醉了的女士去洗手间,那位女士吐了,身上衣服弄得很脏,她帮女士换了衣服,并把客人吐的残渣清理掉。她只是红番茄的普通员工,可我在她身上感受到一种敬业奉献的执着追求。

有一种精神,看似朴实无华,却能成就不平凡的业绩;有一种感动,看似缄默不语,却能让人相濡以沫;有一种情感,看似平淡,却能浇铸出企业员工的激情。红番茄的员工是企业的基石,当企业的发展离不开每一名员工的辛勤工作和努力。企业就像一条大河,员工就是这条河的源头。只有员工把企业当成一个家的时候,企业这条大河才会源头不止,滚滚向前。

感动在企业金字塔的底层,感动在真实中,感动在劳动中,在红番茄鸟巢店。只要我们红番茄的孩子们心中有责任,才能有所作为;心中要有快乐,才能发现美好;心中要有快乐,才能发美好。

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